3月3日下午，盐城国能公司党支部召开2022年度组织生活会
。J9集团公司官网集团党委委员、国能公司党支部书记、总经理仲明主持会议，J9集团公司官网集团党委委员、国能公司党支部副书记、副总经理董毅参加会议，J9集团公司官网集团党群工作部负责人、纪委（监察专员办公室）相关同志列席指导
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　　会前，支部党员通过集中学与自主学、交流学与研讨学等形式，重点学习了党的二十大报告、党章和习近平总书记在党的二十届一中全会上的重要讲话精神，为开好组织生活会凝聚思想共识
。支部委员之间、支部委员与党员之间、党员与党员之间均开展了面对面交心谈心，既沟通工作学习状况、交流思想动态，又相互听取意见、指出对方存在的问题和不足
。支部党员还立足自身实际，深入查摆存在的问题，剖析产生问题的原因，提出改进措施，为开好组织生活会奠定坚实基础
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　　会上，仲明代表党支部委员会对照检查上一年度的工作情况，通报支委会2022年度查摆问题，并率先开展自我批评
。与会党员逐一发言，谈差距不足、讲整改落实，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把思想摆进去，不讲空话套话，不搞一团和气，真正做到“红红脸、出出汗”
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　　仲明强调，要进一步加强支部规范化建设，不断改进工作作风，一是要坚定不移讲党性，党员干部要严格要求自己，增强党性修养，让自己在政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬，切实发挥共产党员先锋模范作用
。二是要加大力度抓整改，支部将针对查摆出的不足和问题，认真细化整改措施，坚决改到位、见实效，努力把组织生活会的成果转化为锤炼党性、改变作风的实际成效、干事创业的动力热情
。三是要完善制度保长效，支部将把制度建设作为整改的治本之策，健全完善好党建工作制度，运用常态化、长效化的方法堵塞漏洞，治理源头，实现支部党建制度化、规范化和常态化
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　　会议还通过党员互评的方式开展了民主评议党员活动
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